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楼主: 小迷糊球

2006年志愿者之家述职报告

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 楼主| 发表于 2009-3-11 19:50:50 | 显示全部楼层
聂欣博2006年述职

回首2006年,真的发生了不少的事情,有成功,有失败。有失去,也有收获。那我就从2005年加入之家的时候说起吧。

我是2005年通过网络了解了志愿者之家,因为以前一直对公益事业比较感兴趣,也初步作了一些计划,但由于个人能力有限没有见到什么成果。后来,通过网络加入到了之家的群里,和大家聊的很开心。第一个听到之家的声音应该是老鼠姐姐,当时,我充当了一回技术工程师,给老鼠姐姐处理了一下电脑问题,还好问题不大,圆满解决。

参加培训的时候,首先是乐乐姐接待的我,耐心的指导我填表。然后,是张贺和吕大夫做了细致入微的培训。张贺也是第一次带我的师傅。不过,培训后由于工作原因,经过了很长的时间才完成了两次的实习过程,真是惭愧。这一点应该向大家好好学习。

2006年是之家起伏比较大的一年,人员变化频繁。我参加的活动也不少,不过专题性的活动比较多,服务性活动比较少。而且,做得主要工作就是录像和拍照。用第三只眼睛记录一下之家的成长情况。直到之家7月例会,通过了骑行计划。才深切的体会到,组织活动的繁琐和辛苦。虽然骑行计划最终改为校内服务,但在这里真的要谢谢大家的支持和蚂蚁老乡的帮助,我从中也收获了很多,也希望大家加强合作,集体的力量是无限的。

我想结合宣传部的工作说说我2006年我们没做什么。

1、我没有参加过供者服务,以后争取多参加几次。

2、我只加过一次集体采集活动,收获不小。也希望大家多多报名,这是和高校红会很好的交流和学习机会。

3、之家的视频宣传资料一直没有做成,可能是自己的能力有限吧,希望以后努力。

4、《髓苑》通讯,由于很多原因没有,没有及时制作出来。

暂时想到这么多,希望大家多提宝贵意见。



 楼主| 发表于 2009-3-11 19:52:28 | 显示全部楼层
徐妍2006年述职

以下是徐妍的述职和评议:

简单的写写吧~~

回忆:从我05年11月第一次参加位于西单的血车服务~~给我的感受是震撼的,
我没有想到年轻的志愿者队伍会如此有活力,有热情。
兵马俑/晴/球球/欢欢都是在那次服务中以闪电的速度认识的。
在结束的时候,又见到很多王府井/地坛等服务点的同志们~~并热情留影~~~
后来,我在马甸参加培训~~并顺利进入之家的集体~~~

我感觉,在服务和FB中给新会员结识了解之家和我们的成员是很好的机会,
大家都是20-30岁的年轻人,交流会很容易~~~~

加入之家后,如果没有之家内部熟人带领,要在短时间内和大家打成一片还是有些困难的~~
新人多次参加咱们的入会与例会,这个市一个很好的窗口,可以和我们一起交流,
说出自己的想法和问题~~不错

说说我自己吧:
我在06年春开始,跟乐琨姐姐在会员部做,任务并不很累,但都是很细小的事情,
比如说:月培训后发新的培训帖子,月中e-mail统计参加培训的新人,并回复信息确认,
月底准备培训的细节~~
培训时候:新人签到-登记表收发-培训-新人审核等~~~
10月月培训的时候,尝试将培训中的一些简单事宜转交给准会员完成~~
如签到,登记表填写监督,和培训前后的准备工作~以及新人培训~~
这样,1.可以节省一些时间~~2.可以让准会员多接触之家~~~消除隔阂~~~

关于会员:在前段时间,我讲会员/准会员资料进行了统计整理,

现在有一部分没有办理会员证的会员需要做~~
交反面完成~~我来负责审核检查工作~~确保准确性~~

在准会员入会方面,我在和志愿服务部一直进行沟通,当有准会员见习服务到达的时候,我和负责他服务的负责人沟通,确保他的服务质量,收到合格的答复之后再和你/天涯/乐乐姐姐沟通~~通过之后发帖~~并通知网络部赋予会员权限~~~从11月起,新会员审批放在例会上进行.

以上是我在近1年工作的总结,很简单,很杂/碎而已~~~
有些地方我做的还不够好,不够细~~需要近一步改进~~

个人认为,会员部就相当于企业中的人事/行政部门,
它需要成员有足够的责任心与细心,并且要有很强的原则性意识~~~

徐妍~~

 楼主| 发表于 2009-3-11 19:54:10 | 显示全部楼层
骆凡2006年述职

我在之家这一年

一、提出合理化建议:
1、在例会上举行新会员正式入会仪式以增加会员的认同感,提升之家凝聚力
2、骨干会员的职位结合与服务时长统计挂钩,以期激励效果
3、之家人员纳入采血车志愿者队伍并接受培训以期双赢结果
4、提出斑竹调整意见
5、建议之家主要管理人员学习《组织行为学》等管理知识,以利之家健康长远发展

二、其他工作:
1、在担任灌水斑竹期间积极活跃论坛气氛、主动交流、发帖数量较大,在推荐兵马俑、蚂蚁接任后辞去斑竹工作
2、主动申请担任热点斑竹,在大家的配合下,板块发帖量、管理质量有所上升
3、例会出勤率较高,并积极参与之家建设意见
4、在之家活动中注意观察,向秘书长提出人事使用意见,并对积极的会员及时鼓励
5、为之家发展建立工作关系,如与统战部团委联系,为进一步开展工作打下基础
6、制作新版会员登记表

三、作为普通会员参加活动:
1、5月8日博爱在京城宣传
2、宣传片资料采集参加天安门升旗仪式
3、联系落实农工民主党中央机关宣传
4、例会服务,主动与参加培训人员交流

四、不足
1、杨曦、李涛数次通知我参加有关活动,都因个人原因缺席,特别是其中包括与外地骨髓库来京人员交流,没有很好的履行副秘书长应尽职责。
2、参加日常服务不够,没有起到应有的表率作用
3、对促进之家内部和谐应尽更大努力
4、对之家长远发展缺乏切合实际的思考


之家发展到现在不容易,由内到外都发生了很大的变化,大家的总结,点滴回顾都让人感动。
在新的一年里,让我们更坦诚的交流,在之家树立正气,按照秘书长所提规划,到2008年新年,之家三岁的时候一切走上正轨,并为成为朝气蓬勃、有特色,在中华骨髓库、北京地区甚至全国有相当影响力的志愿者组织打下基础

我们一直在努力,成功并不象想的那么远!
“携起手,路不远,莫要惊,亲爱精诚,继续永守”
       ――《黄埔校歌》(台湾延用至今)
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